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OFFICE BUILDING
“Dual-wheel Dual-core”
Driving multi-format linkage,GRANDJOY devoting to built up a “GRANDJOY” eco-cycle,integrating beautiful life scenes of the people together

GRANDJOY seek for opportunity to develop good quality office buildings through urban redevelopment, Asset-light export, and fund acquisitiveness, facilitating the replacement of old growth drivers with new ones of local economy,and to clear out some of companies(腾笼换鸟) It creates a 3C operation model which integrates the ecological chains of enterprise development, intelligent work, and the community sharing. And it takes “space creating + operation service + community building” as the model basis, and takes “COFCO Life”, “Commons”, and “Coffice” as the core:

COFCO Life - means joy living space , it contains high-quality eco-food collection, life and leisure, and sports and fitness, providing peer-to-peer customized life services for the office people;

Commons - sharing business community , it joins hands with top co-working brands, and artistic space to flexibly apply the public space, create business center, media center, and art center;

Coffice - smart office platform , it connects exquisite services of COFCO Life, Commons and property management services, making both work and life more efficient.

 

In office building business, GRANDJOY owns nearly 10 high-end office buildings all that are located in the core business districts of first-tier cities, including COFCO Plaza (Beijing), Beijing COFCO Land Plaza, Guangzhou Pengyuan Development Building, Shenzhen COFCO Land Mansion, Shenzhen COFCO Asia-Pacific Regional Headquarters (under construction), Hong Kong’s COFCO Mansion,etc.



中粮地产(集团)股份有限公司年报信息披露重大差错责任追究制度
2010年3月8日第六届董事会第二十一次会议审议通过
第一章 总 则  

第一条 为了增强公司年度报告信息披露的真实性、准确性、完整性和及时性,进一步提高公司信息披露质量,强化信息披露相关人员的责任意识,根据《公司法》、《证券法》、《上市公司信息披露管理办法》等有关法律、法规及《中粮地产(集团)股份有限公司章程》、《中粮地产(集团)股份有限公司信息披露事务管理制度》的相关规定,结合公司实际情况,制定本制度。


第二条  年报信息披露重大差错是指年度财务报告存在重大会计差错、其他年报信息披露存在重大错误或重大遗漏、业绩预告或业绩快报存在重大差异等情形。


第三条 本制度适用于公司董事、监事、高级管理人员、公司职能部门及子公司负责人以及其他与年报信息披露工作有关的责任人员。 第四条 责任追究应遵循责任与权利对等、过错与责任相适应原则。     



第一章 总 则  

第一条 为了增强公司年度报告信息披露的真实性、准确性、完整性和及时性,进一步提高公司信息披露质量,强化信息披露相关人员的责任意识,根据《公司法》、《证券法》、《上市公司信息披露管理办法》等有关法律、法规及《中粮地产(集团)股份有限公司章程》、《中粮地产(集团)股份有限公司信息披露事务管理制度》的相关规定,结合公司实际情况,制定本制度。


第二条  年报信息披露重大差错是指年度财务报告存在重大会计差错、其他年报信息披露存在重大错误或重大遗漏、业绩预告或业绩快报存在重大差异等情形。


第三条 本制度适用于公司董事、监事、高级管理人员、公司职能部门及子公司负责人以及其他与年报信息披露工作有关的责任人员。 第四条 责任追究应遵循责任与权利对等、过错与责任相适应原则。     

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